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湖南省建設工程材料價格信息員管理辦法

   日期:2023-08-04    
核心提示:湖南省建設工程材料價格信息員管理辦法湖南發(fā)文關于印發(fā)《湖南省建設工程材料價格信息員管理辦法》的通知,管理辦法共計十七條,
湖南省建設工程材料價格信息員管理辦法 湖南發(fā)文"關于印發(fā)《湖南省建設工程材料價格信息員管理辦法》的通知",管理辦法共計十七條,是對湖南建設工程材料價格信息員工作職責、權利的規(guī)范。 湖南省建設工程造價管理總站文件 關于印發(fā)《湖南省建設工程材料價格信息員管理辦法》的通知 各市州造價站、建設工程材料價格信息員、各有關單位: 根據《住房和城鄉(xiāng)建設部關于做好建設工程造價信息化管理工作的若干意見》(建標造函〔2011〕46號)及湖南省住房和城鄉(xiāng)建設廳的工作要求,為適應我省建設工程造價信息化建設發(fā)展需要,規(guī)范工程造價信息員管理,提升工程造價信息服務質量,我站組織制定了《湖南省建設工程材料價格信息員管理辦法》,現予印發(fā),請遵照執(zhí)行。湖南省建設工程造價管理總站2015年11月19日湖南省建設工程材料價格信息員管理辦法 第一條 為適應我省建設工程造價信息化建設發(fā)展需要,規(guī)范工程造價信息員的管理,提高工程造價信息發(fā)布質量,根據《住房和城鄉(xiāng)建設部關于做好建設工程造價信息化管理工作的若干意見》(建標造函〔2011〕46號)等有關文件規(guī)定,制定本辦法。第二條 本辦法所稱建設工程材料價格信息員(以下簡稱“信息員”)是指由建設工程造價管理機構(以下簡稱“造價管理機構”)向社會聘請,協(xié)助開展采集、審核材料、機械設備信息價格和相關造價信息工作的建筑材料生產廠家、供貨商、建設單位、施工企業(yè)、造價咨詢企業(yè)、相關行業(yè)及協(xié)會等單位或個人。第三條 省市造價管理機構根據分級管理的原則,做好本級信息員的日常管理工作。第四條 信息員基本條件1.貫徹執(zhí)行國家和地方工程造價方針、政策,遵守工程造價信息管理各項制度,認真履行工作職責。有較強的事業(yè)心、責任心。2.具備工程建設材料、設備和計價依據以及建筑工程等方面的專業(yè)知識,從事本行業(yè)兩年及兩年以上的工作經歷,能熟練掌握價格信息的采集、測算、匯總等方法,了解工程技術及計算機網絡基本知識。3.熟悉了解建筑市場材料、機械等價格行情。第五條 聘任信息員按個人申請、單位推薦、造價管理機構邀請等方式,堅持本人自愿與造價管理機構考核聘任相結合的原則。個人填寫好信息員申請表后,由造價管理機構對申請人資質、資歷、能力等方面進行審核,審批合格的信息員,由造價管理機構頒發(fā)聘用證書。第六條 信息員的主要工作職責信息員應遵循客觀、準確、真實、及時的工作原則,協(xié)助造價管理機構做好信息采集、審核、匯總上報工作,主要包括:1.根據價格要素特點,定期采集上報價格信息。2.協(xié)助核實、校正價格信息,對信息的真實性負責。3.對負責的領域價格信息進行監(jiān)控,如遇價格大幅波動,需及時反饋價格信息。4.其他價格信息管理相關工作。第七條 信息員享有的權利1.聘任期內,省站信息員由省站根據信息測報的數量和質量情況,給予適當的報酬,市州站信息員由各市州站根據具體情況自行決定;2.參加造價管理機構組織的有關建設工程材料價格信息研討、技能培訓、價格評審和考察學習等活動;3.優(yōu)先在造價刊物刊登學術論文,并擇優(yōu)推薦到中國造價協(xié)會工程造價管理刊物上發(fā)表。第八條 信息員價格采集原則1.合格原則:選定采集價格的材料必須是合格品及以上;2.正常成交原則:采集價格必須是正常情況下成交的價格,應排除非正常因素;3.準確原則:采集價應反映客觀,與市場成交價基本一致;4.近期原則:采集時點應為上報前一定時期(即時或短期)的平均價格;5.可靠原則:采集價格的材料應保證供應,避免有價無市。第九條 省市造價管理機構應建立健全價格審核、校正機制,不定期召開信息員例會,通過集體商議、集體審核的方式確定發(fā)布的價格。第十條 省市造價管理機構要做好信息員上報資料的整理、保存和存檔工作,以便備查。第十一條 省市造價管理機構不定期組織召開信息員業(yè)務工作會,以專題研討、經驗交流、業(yè)務培訓、學習考察等形式,提高信息員業(yè)務水平。第十二條 省市造價管理機構建立信息員庫管理機制,及時更新、補充庫內人員,有效發(fā)揮信息員之間的溝通交流和聯動作用。第十三條 信息員實行年度考核制度,每年年末根據準確率、及時性、主動性等工作質量,對信息員作出優(yōu)秀、合格、不合格的評定。對考核為優(yōu)秀的信息員,授予“優(yōu)秀信息員”稱號,頒發(fā)榮譽證書,予以通報表彰并給予適當獎勵;考核為不合格的信息員,解除聘任。第十四條 如信息員為造價師或造價咨詢企業(yè),且年度業(yè)績考核為優(yōu)秀,在年終個人或企業(yè)評先時予以優(yōu)先。第十五條 對弄虛作假,有意抬高或壓低價格的單位或個人,一經發(fā)現,予以解聘,并按有關規(guī)定追究責任。第十六條 各市州造價管理機構可根據本辦法制定具體實施細則。第十七條 本辦法自發(fā)布之日起試行。本文可概況為一句話:湖南省建設工程材料價格信息員管理辦法,其來源于網絡,了解更多信息請關注相關網站!
 

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